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2019年中国民生银行兰州分行招聘公告

2019-02-21 16:09:02   中公金融人网   来源: 中国民生银行

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中国民生银行于1996年1月12日在北京正式成立,是一家同时在上海和香港两地上市的全国性股份制商业银行。2018年在英国《银行家》公布的全球1000家银行排名中位居第30位。

中国民生银行历来视员工为最大的财富,将人力资源视为企业发展的源动力,为金融专业人士全力打造成就价值的舞台。成立23年来,中国民生银行通过公平、高效的人才选拔评价机制,为优秀员工脱颖而出创造机遇;通过多通道、全覆盖的学习发展体系,为员工的职业发展保驾护航;通过市场化的薪酬激励体系,凝聚业务金融精英;通过全方位的员工关怀服务体系,营造富有民生特色的“家园文化”。

中国民生银行兰州分行于2014年10月16日正式挂牌成立,是中国民生银行在国内开设的第39家分行,目前已拥有1家营业部、8家同城支行,各类员工300余人。自正式运营以来,中国民生银行兰州分行致力于开拓、创新,坚持规模、质量、效益协调发展,取得了丰硕成果,奠定了坚实基础,经营业绩令人瞩目。她凭借以人为本的管理理念以及胸怀未来的发展思路,形成了独具特色、充满活力的激励机制,广阔、多元的职业发展通道和优越、健全的员工保障体系。当前,中国民生银行兰州分行正处于业务发展的转型时期,为进一步促进业务发展、提升核心竞争力,现诚邀勇于接受挑战、追求卓越的人才加盟民生。具体事宜如下:

一、招聘岗位及应聘要求

(一)公司业务部总经理

1.岗位职责:

(1)组织制定分行公司业务规划和经营计划并监督落地实施;

(2)统筹开发与创新对公业务产品、流程,开展市场行业研究,编制产品目录与手册;

(3)组织开展营销协同工作,承担分行公司业务重点客户的开发与管理,建设与推广公司业务条线品牌;

(4)组织开展分行对公业务条线考核工作;

(5)主持本部门行政管理和团队建设工作,识别部门关键人才。

2.应聘要求:

(1)年龄40周岁(含)以下,大学本科及以上学历;

(2)具有13年及以上商业银行工作经验,3年及以上团队管理经验和相关专业工作经验;

(3)全面理解国家经济、金融方针政策和金融业发展趋势,熟悉人行及监管政策要求;

(4)具有良好的政治思想道德素质和职业操守,无任何违法违纪行为或不良职业记录;

(5)具有优秀的营销战略规划和组织落实能力,具备相应职位知识、技能和学习能力,能吃苦耐劳,心理素质好;

(6)具有较强的市场开拓能力和风险识别能力;

(二)行业金融部总经理

1.岗位职责:

(1)负责部门各项工作,落实大客户及重点行业营销方案,确保完成各项经营指标;

(2)根据地区经济特点,积极拓展业务渠道,创新营销及服务模式;

(3)负责重点客户营销,发展分行重点客户,完成分行下达的任务计划;

(4)主持本部门行政管理和团队建设工作,识别部门关键人才。

2.应聘要求:

(1)年龄40周岁(含)以下,大学本科及以上学历;

(2)具有8年及以上商业银行工作经验,3年及以上团队管理经验和相关专业工作经验;

(3)具有良好的政治思想道德素质和职业操守,无任何违法违纪行为或不良职业记录;

(4)具备相应职位知识、技能和学习能力,能吃苦耐劳,心理素质好;

(5)特别优秀者可适当放宽要求。

(三)中小企业高级产品经理

1.岗位职责:

(1)参与制定分行中小企业业务开发规划,并组织实施营销;

(2)设计中小企业服务产品及组合方案,确保产品组合满足市场需求;

(3)对分行客户经理进行产品培训,并开展相应沟通工作;

(4)完成工作业绩指标。

2.应聘要求:

(1)年龄40周岁(含)以下,全日制大学本科及以上学历;

(2)具有5年及以上商业银行工作经验,2年及以上相关专业工作经验;

(3)熟悉国家经济、金融方针政策,人行及监管政策要求;

(4)熟悉中小企业业务产品知识和操作流程;

(5)具有较强的文字撰写能力、语言表达能力和沟通协调能力;

(6)特别优秀者可适当放宽要求。

(四)机构业务高级客户经理

1.岗位职责:

(1)参与制定机构存款开发规划、策划管理机构业务营销活动,开展财政代理资格的投标工作,推动中标经营机构代理业务;

(2)参与制定财政社保、文体广电、教育医疗、政府保险、烟草海关等行业的市场分析和开发规划,开展机构类产品营销推动;

(3)进行重点客户营销,发展分行重点客户,完成工作业绩指标。

甘肃金融人
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